Un processo di Gestione Risorse Umane flessibile ed efficiente che segue i principi di qualità, unicità e tempestività del dato.
Progettato e realizzato con particolare attenzione alla cooperazione e all’interscambio di informazioni con gli altri sistemi .
Pronto ad integrarsi icon gli altri sistemi informativi già esistenti come paghe, presenze / assenze, ERP…
Disponibile in diverse soluzioni commerciali, G.u.r.u. ha una struttura modulare per rispondere al meglio alle esigenze delle aziende di ogni settore e dimensione.